Andrei Mardari / NewsMaker

Mai puțină discriminare în Moldova? Câte cazuri au fost raportate timp de un an și care sunt cele mai frecvente plângeri

Discriminarea la locul de muncă, în justiție sau lezarea demnității, rămân printre cele mai raportate încălcări în Moldova și în 2022. Declarația a fost făcută de președintele Consiliului pentru egalitate, Ian Feldman, în plenul Parlamentului.

Conform raportului anual prezentat de Feldman în fața deputaților, timp de un, Consiliul a recepționat 271 de plângeri, iar membrii autorității s-au autosesizat pe marginea a trei fapte de discriminare. Autoritățile anunță că, în comparație cu anul 2021, se atestă o reducere cu 13% a numărului de sesizări.

Aproape o pătrime dintre constatările emise de Consiliul pentru egalitate se referă la fapte de discriminare în câmpul muncii: refuzul de modificări a regimului de muncă în situație pandemică; concedierea arbitrară a persoanelor care au atins vârsta de pensionare; hărțuirea în relațiile de muncă, nepromovarea în funcția publică etc. De asemenea, în 22% dintre cazuri, a fost constată discriminare în acces la servicii și bunuri publice.

Potrivit Raportului, de cele mai dese ori, faptele de discriminare au avut loc în baza criteriilor de limbă vorbită, orientare sexuală, origine etnică și dizabilitate.

În baza Raportului, Consiliul pentru egalitate a emis o serie de recomandări către instituțiile statului, menite să prevină și să combată fenomenul discriminării. În context, în proiectul de hotărâre adoptat, Comisia drepturile omului și relații interetnice a specificat că autoritățile și entitățile vizate urmează să informeze Parlamentul despre recomandările implementate.


Abonați-vă la canalul de Telegram NewsMaker în română. Relatăm despre cele mai importante știri din țară și de peste hotare.



Vreți să susțineți ceea ce facem?

Puteți contribui la realizarea jurnalismului calitativ. Pentru aceasta, puteți contribui printr-o donație unică prin sistemul E-commerce de la maib sau puteți întocmi un abonament lunar pe Patreon! În acest mod, puteți fi parte a schimbării în bine pentru Moldova. Datorită contribuției dvs, noi vom avea posibilitatea să transformăm în realitate și mai multe proiecte noi și importante și, ceea ce este la fel de important, să rămânem independenți. Indiferent de mărimea contribuției, veți primi un mic cadou. Accesați linkul pentru a fi complicele nostru. Nu este greu, ba chiar plăcut.

Susțineți NewsMaker!

If you have found a spelling error, please, notify us by selecting that text and pressing Ctrl+Enter.

Știri similare

0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

noi.md

Cinci candidați luptă pentru șefia Companiei „Teleradio-Moldova”. Cine sunt?

Cinci persoane și-au depus dosarele pentru concursul de selectare a directorului general al Companiei publice „Teleradio-Moldova” (TRM). Este vorba despre Dorin Scobioală, Adrian Graur, Ecaterina Cheptănaru, Sergiu Sandulescu și Andrei Zapșa, informează IPN.

Potrivit Regulamentului de organizare și desfășurare a concursului, pe 14 iulie urmează etapa de verificare a dosarelor de către Consiliul de supraveghere și dezvoltare al TRM. Membrii Consiliului vor examina dacă fiecare candidat întrunește condițiile de eligibilitate și dacă dosarele sunt complete.

Candidații admiși vor participa ulterior la interviul public, în cadrul căruia vor prezenta proiectul managerial de dezvoltare a companiei pentru următorii șapte ani.

Conform regulamentului, evaluarea se face în baza criteriilor privind experiența profesională, competențele manageriale, viziunea de dezvoltare a instituției și capacitatea de implementare a proiectului managerial. La finalul interviurilor, fiecare membru al Consiliului va acorda note, iar candidatul care va obține cel puțin nota 7 și cel mai mare punctaj va fi declarat învingător.

Directorul general al Companiei „Teleradio-Moldova” este numit pentru un mandat de șapte ani, care nu poate fi reînnoit. Consiliul de supraveghere și dezvoltare urmează să anunțe data ședinței în care vor fi examinate dosarele și desfășurate interviurile publice.

***

Amintim că directorul general al TRM, Vlad Țurcanu, și-a anunțat demisia pe 18 mai, în cadrul unei conferințe de presă organizate la două zile după finala concursului Eurovision. Decizia a venit pe fondul scandalului generat de votul juriului național al Republicii Moldova.

Țurcanu a declarat atunci că membrii juriului, care au acordat trei puncte reprezentantului României și niciun punct reprezentantului Ucrainei, nu au ținut cont de sensibilitățile existente în relația Republicii Moldova cu statele vecine.

Potrivit legii, Vlad Țurcanu va rămâne în funcție până la desemnarea unui nou director general, însă nu mai mult de șase luni de la vacantarea postului. În aceeași perioadă își vor exercita mandatele și directorii generali adjuncți.


Abonați-vă la canalul de Telegram NewsMaker în română. Relatăm despre cele mai importante știri din țară și de peste hotare.



Vreți să susțineți ceea ce facem?

Puteți contribui la realizarea jurnalismului calitativ. Pentru aceasta, puteți contribui printr-o donație unică prin sistemul E-commerce de la maib sau puteți întocmi un abonament lunar pe Patreon! În acest mod, puteți fi parte a schimbării în bine pentru Moldova. Datorită contribuției dvs, noi vom avea posibilitatea să transformăm în realitate și mai multe proiecte noi și importante și, ceea ce este la fel de important, să rămânem independenți. Indiferent de mărimea contribuției, veți primi un mic cadou. Accesați linkul pentru a fi complicele nostru. Nu este greu, ba chiar plăcut.

Susțineți NewsMaker!
Nu mai sunt articole de afișat.
0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

x
x

Spelling error report

The following text will be sent to our editors: