Piața centrală
Максим Андреев, NewsMaker

Сколько молдаван не верят в ковид и не доверяют ни одной вакцине? Что показал опрос IMAS

Почти 90% граждан Молдовы считают, что коронавирус серьезно повлиял на их жизнь, 72% уверены, что власти не справляются с кризисом в здравоохранении, 76% считают вирус достаточно опасным. При этом почти половина не доверяет существующим вакцинам, и лишь каждый пятый готов привиться как можно скорее. Об этом говорят результаты опроса, проведенного службой IMAS в марте 2021 года.

На вопрос, справляются ли молдавские власти с кризисом в здравоохранении, 72% респондентов ответили, что власти, скорее, не справляются или вообще не справляются с пандемией коронавируса. 13% считают, что власть справляется, и лишь 4% уверены, что справляется хорошо.

В ходе опроса организаторы также задавали респондентам вопросы, чтобы узнать уровень знаний и степень восприятия коронавирусной инфекции. Около 76% опрошенных уверены, что вирус достаточно опасен или очень опасен. 9% респондентов заявили, что не верят в существование вируса. Остальные 13%, хоть и верят в его существование, считают, что он не так опасен или вообще не опасен.

По данным IMAS, если бы уже сейчас всем гражданам Молдовы была доступна вакцина от коронавируса, то лишь 21% из них привился бы как можно скорее, 34% — повременили бы с вакцинацией, чтобы убедиться в эффективности вакцины, а остальные 43% не прививались бы ни под каким предлогом.

На вопрос о степени доверия к определенным вакцинам респонденты ответили так: 42% не доверяют ни одной из существующих вакцин, 31% — доверяют вакцине Sputnik V российского производства, 10% верят в вакцины, произведенные на Западе (Pfizer, AstraZeneca), 9% доверяют всем вакцинам, а остальные 8% еще не определились с выбором.

Отвечая на вопрос, готовы ли они к введению в стране более жестких карантинных мер (локдауна), респонденты разделились на два лагеря. Если учитывать голоса определившихся респондентов, то такие меры готовы поддержать 44% опрошенных, а 52% к ним не готовы. Остальные 4% не смогли дать конкретный ответ.

Опрос проводили с 9 по 23 марта 2021 года. В нем приняли участие 1115 респондентов из 90 населенных пунктов. Погрешность составляет около 3%.

Похожие материалы

5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

Начни карьеру в Philip Morris Moldova с программы “Graduates”: 24 месяца работы в реальных проектах в международной среде

Philip Morris Moldova  подтверждает свою приверженность поддержке молодых талантов и профессиональному развитию, запустив Программу “Graduates”, предназначенную для выпускников с трёхлетним опытом работы. Программа предоставляет возможность сотрудничать с командами по всей Европе, выстраивать новые профессиональные связи и внедрять инновации в в поддерживающей среде.  

О программе “Graduates”

Программа, рассчитанная на 2 года, включает в себя план развития, состоящий из 3 ротаций по восемь месяцев на различных должностях в компании, что позволяет участникам накопить опыт в разных сферах бизнеса и сформировать меж функциональное видение организации.

С самого первого дня участники вовлечены в реальные проекты, где они приобретают ценный практический опыт и развивают свои навыки, находясь в междисциплинарных командах. Они становятся частью сообщество выпускников и получают доступ к комплексной учебной программе, которая включает в себя семинары, тренинги, цифровые инструменты и хакатоны, а также амбициозные задачи, и все это при постоянной поддержке наставников и старших руководителей. 

Особенности программы 

  • Сотрудничество с командами по всей Европе и воздействия с разными культурами, что способствует формированию международного видения .   
  • Создание прочной профессиональных контактов и налаживание долгосрочных связей, необходимых для карьерного роста.
  •  Работа с реальными обязательствами и отслеживание конкретных итогов своей деятельности в среде, ориентированной на достижение результатов. 
  • Доступ к хорошо структурированному процессу адаптации новых сотрудников и постоянным возможностям профессионального развития с учетом индивидуальных потребностей каждого участника.
  • Возможность экспериментировать и внедрять инновации в среде, где поощряется инициатива, креативность и непрерывное обучение.

Преимущества

  • Конкурентная заработная плата: привлекательные компенсационные пакеты, соответствующие уровню отрасли.
  • Дополнительные преимущества : включены частная медицинская страховка и талоны на обед. 
  • Гибкий график: возможность организовать свою работу так, чтобы поддерживать здоровый баланс между личной и профессиональной жизнью.
  • Возможности для развития: доступ к тренингам, семинарам и программам карьерного роста. 
  • Признание результатов работы: вознаграждения и премии за вклад и достигнутые результаты.  
  • Международные связи: возможность сотрудничать и учиться у профессионалов со всего мира.  

Критерии отбора 

Программа предназначена для смелых и амбициозных выпускников с новаторским мышлением, которые быстро учатся, креативно мыслят, проявляют инициативу и чувствуют себя комфортно в динамичной среде.   

Для участия кандидат должен соответствовать следующим требованиям: 

  • Диплом лиценциата или магистратуры в таких областях, как: бизнес, цифровые технологии, экономика, финансы, маркетинг, политология или в подобной сфере . 
  • Не более 3 лет работы после окончания. 
  • Знание румынского и английского языков. 

Более подробная информация о критериях и сроках подачи заявки: 

Graduates Program Moldova — post vacant Philip Morris Sales & Marketing SRL

Больше нет статей для показа
5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

x
x

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: