В Молдове экзамен по вождению в среднем сдают с третьей попытки. Что собирается предпринять правительство

Правительство Молдовы намерено улучшить систему сдачи экзамена по вождению, а также ввести новый способ аккредитации автошкол. Премьер-министр Ион Кику 3 января созвал заседание в связи с поступившими от граждан жалобами на то, что они с нескольких попыток не могут без взятки сдать экзамен по практике вождения.

На заседании присутствовали руководители министерства экономики и инфраструктуры, министерства внутренних дел (МВД), Агентства публичных услуг, Национального центра борьбы с коррупцией (НЦБК) и Государственной канцелярии.

Кику заявил на встрече, что, как он считает, в системе планирования экзаменов есть хорошо разработанная стратегия вымогательства денег.

Премьер-министр призвал присутствующих руководителей государственных ведомств устранить эту проблему без ущерба качеству экзаменационного процесса.

Новое руководство Агентства публичных услуг сообщило, что в декабре предприняло меры для устранения искусственно создаваемых очередей на сдачу экзамена по вождению.

Также руководство Агентства публичных услуг обратило внимание на плохое обучение практическому вождению в автошколах. По данным Агентства, в среднем экзамен будущие водители сдают по вождению с третьей попытки.

Государственный секретарь министерства экономики Юлиан Постикэ предложил новый механизм оценки автошкол. Согласно этому механизму, составят рейтинг автошкол, который будет зависеть от того, насколько хорошо выпускники этих школ сдают экзамены.

Кику распорядился создать рабочую группу для изучения качества подготовки будущих водителей. В нее войдут представители минэкономики, Агентства публичных услуг, минобразования, МВД и НЦБК. Рабочая группа в течение двух недель разработает предложения для улучшения организации сдачи экзаменов по вождению, применению нового способа аккредитации автошкол и способа оценки работы экзаменационных центров.

Кику отметил, что в феврале посетит некоторые экзаменационные центры и проверит, насколько улучшилось качество их работы.

Ранее Ион Кику сообщил, что получает в соцсетях много сообщений от выпускников автошкол, которые с нескольких попыток не могут без взятки сдать экзамен по практике вождения, сталкиваясь с субъективностью экзаменаторов.

Премьер-министр также попросил тех, кто столкнулся с проблемами во время экзаменов на получение водительских прав, написать ему об этом в личном сообщении в Facebook.

Похожие материалы

3
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

Нынешний уровень зарплат в полиции «недостаточен» для того, чтобы мотивировать сотрудников оставаться в системе. Это заявил глава Генерального инспектората полиции Виорел Чернэуцяну в программе «Есть вопросы» с Николаем Пахольницким. По словам Чернэуцяну, начинающий полицейский должен получать не менее 20 тыс. леев, а опытные сотрудники — до 35 тыс. леев»

Сейчас зарплата в системе варьирует от 8 тыс. леев до 15 тыс. леев, и это, по словам Чернэуцяну, заставляет многих сотрудников уходить из полиции. «У каждого моего коллеги, который хочет уйти из системы, особенно молодые с опытом работы 5–10 лет, мы спрашиваем причину увольнения. Чаще всего ответ — низкая зарплата», — роассказал глава полиции.

Чернэуцяну считает, что молодой полицейский без семьи должен получать не менее 20 тыс. леев. Чтобы удержать опытных полицейских в системе, зарплата должна составлять около 35 тыс. леев.

«Зарплата должна быть в пределах 30–35 тыс. леев, чтобы мы могли удерживать опытных специалистов в системе и не терять их. Потому что пока у сотрудника есть возможность перейти в другое учреждение, где зарплата выше — будь то другое бюджетное учреждение с более высокой оплатой или частный сектор, — мы рискуем потерять его», — подчеркнул глава полиции.

Чернэуцяну рассказал, что, «насколько позволяют возможности», полицейским начали выплачивать некоторые надбавки и оплачивать сверхурочные. Также начали платить за ночные смены.

«Там, где это было возможно, мы внедрили механизм выплаты определенных надбавок и оплаты сверхурочных, но их объемы пока не соответствуют реальной потребности. В то же время мы начали оплачивать ночные часы сотрудникам. Сейчас, по поручению руководства страны и правительства, запущен механизм по улучшению системы оплаты труда — по крайней мере для отдельных категорий сотрудников. Этот процесс начнется постепенно, с офицеров уголовного розыска, которые играют ключевую роль в расследовании дел и оперативной работе полиции», — сообщил глава полиции.

Чернэуцяну также отметил, что из более чем 9 тыс. сотрудников около 1,1 тыс. должностей остаются вакантными «в связи с действующим мораторием, что исключает возможность новых приемов на работу».


Подписывайтесь на наш Telegram-канал @newsmakerlive. Там оперативно появляется все, что важно знать прямо сейчас о Молдове и регионе.



Хотите поддержать то, что мы делаем?

Вы можете внести вклад в качественную журналистику, поддержав нас единоразово через систему E-commerce от банка maib или оформить ежемесячную подписку на Patreon! Так вы станете частью изменения Молдовы к лучшему. Благодаря вашей поддержке мы сможем реализовывать еще больше новых и важных проектов и оставаться независимыми. Независимо от того, как вы нас поддержите, вы получите небольшой подарок. Переходите по ссылке, чтобы стать нашим соучастником. Это не сложно и даже приятно.

Поддержи NewsMaker!

Больше нет статей для показа
3
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

x
x

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: