В Унгенском районе подросток на мотоцикле насмерть сбил человека

В Унгенском районе на трассе возле села Столничены обнаружили мертвого мужчину. Следы на его теле указывали на то, что его сбил мотоцикл. По горячим следам полиции удалось задержать подозреваемого. Им оказался 17-летний подросток, который находился в нетрезвом состоянии. Об этом 31 июля сообщила пресс-секретарь полиции Унген Кристина Викол.

Как рассказала представитель полиции, сегодня, 31 июля, в службу 112 поступило сообщение о том, что при въезде в село Столничены Унгенского района на дороге лежит мужчина без признаков жизни.

Прибывшая на место полиция Унген по следам на теле мужчины предположила, что его сбил мотоцикл. Позже полицейские установили личность погибшего — им оказался 59-летний житель Унгенского района, который работал охранником на зерновом хранилище села Столничены.

По горячим следам полицейским удалось задержать подозреваемого — 17-летнего жителя того же села.

Подросток признал свою вину и добровольно отдал полиции мотоцикл марки Orox R50, на котором он насмерть сбил мужчину.

На мотоцикле остались следы от ДТП.

Тест на алкоголь показал, что подозреваемый находился в нетрезвом состоянии.

Полиция завела уголовное дело. Подозреваемому грозит от 4 до 8 лет тюрьмы.

Похожие материалы

5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

Medpark удостоен нескольких наград в рамках конкурса «Коммерческая марка года»

Medpark был признан лауреатом Гала-вечера молдавского бизнеса 2026 года, получив две специальные награды, которые отражают усилия учреждения по созданию устойчивой системы здравоохранения, основанной на Людях и Ценностях.

  • «Внедрение стандартов добросовестности в частном секторе»;
  • «Лучший работодатель для семейных сотрудников».

Добросовестность — институциональный стандарт деятельности Medpark

Премия «Внедрение стандартов добросовестности в частном секторе» подтверждает приверженность Medpark развитию организационной среды, основанной на прозрачности, профессиональной этике и ответственности.

В частном медицинском учреждении добросовестность проявляется на всех уровнях деятельности: от клинических и административных процессов до взаимодействия с пациентами, сотрудниками и партнёрами. Для Medpark это означает наличие чётких правил, последовательность в принятии решений, соблюдение внутренних стандартов и организационную культуру, основанную на ценностях.

Ответственность перед командой, которая оказывает медицинскую помощь

Премия «Лучший работодатель для семейных сотрудников» подчёркивает стремление Medpark создавать рабочую среду, в которой сотрудники получают поддержку не только в профессиональном, но и в личном плане.

Врачи, медицинские ассистенты, административные команды и вспомогательный персонал — каждый вносит свой вклад в опыт пациента и обеспечение качественной медицинской помощи. Эффективная работа больницы зависит не только от инфраструктуры и технологий, но и от налаженных процессов, профессиональной компетентности и слаженного взаимодействия между командами.

Благодаря внутренним политикам, ориентированным на развитие организационной культуры, обеспечению безопасных условий труда и поддержанию баланса между профессиональной и семейной жизнью, Medpark укрепляет свою репутацию ответственного работодателя, учитывающего современные социальные потребности.

Medpark — уже 15 лет строим из ценностей!

Больше нет статей для показа
5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

x
x

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: