Alexandra Batanova/NewsMaker

Dosarul secțiilor de votare în străinătate. Năstase a depus o nouă cerere de recuzare la Curtea de Apel Chișinău, iar Usatîi l-a criticat

Curtea de Apel Chișinău urma să anunțe pe 17 iunie hotărârea cu privire la contestațiile depuse de mai mulți concurenți electorali față de decizia Comisiei Electorale Centrale (CEC). Ședința, însă, a fost amânată, întrucât liderul Platformei Demnitate și Adevăr (DA) Andrei Năstase a depus o cerere de recuzare a judecătoarei Veronica Negru. Alți concurenți electorali au criticat gestul lui Năstase.

Magistrații au anunțat pauză până la ora 13:00. Ulterior, se va examina cererea de recuzare a judecătoarei Veronica Negru. Cererea de recuzare a fost depusă de către Andrei Năstase.

„Am simțit că acest sistem se opune democrației, libertății și drepturilor omului. Am înaintat o cerere de recuzare pentru că Veronica Negru nu ne asigură că ar fi un judecător obiectiv și echidistant. Mai mult, ne demonstrează că este incompetentă”, a declarat Năstase.

Totodată, liderul Platformei DA a acuzat alți concurenți electorali că și-au dorit, din start, să compromită procesul și să obțină decizii nefavorabile cetățenilor.

„Îndemn presa să vadă cine și ce interese poartă în R. Moldova. Tot felul de interlopi cu pretenții de politicieni compromit procesele juridice. Un prim aspect pe care l-am indicat în cererea de recuzare a fost că Veronica Negru a greșit atunci când a declarat inadmisibilă cererea noastră pe Transnistria. Este un motiv pentru care nu poate să judece acest caz. Mai mult, s-a antipronunțat pe acest caz. (…) Al treilea motiv este că Veronica Negru insistă și are o comunicare directă cu slujitorii fostului regim Plahotniuc”, a completat Năstase.

Pe de altă parte, liderul blocului electoral „Renato Usatîi” a criticat faptul că Năstase a depus o nouă cerere de recuzare și l-a acuzat că „face show”.

„Tot ce s-a întâmplat astăzi este o tărăgănare a procesului. Dacă vom merge în permanență pe recuzări, rămânem fără judecători la Curtea de Apel. Mi se crează impresia că cineva nu are soluții să își ridice rating-ul și merge pe recuzări”, a declarat Usatîi.

Și reprezentantul Partidului „Democrația Acasă” a criticat inițiativa lui Andrei Năstase.

„Am auzit declarațiile liderului Platformei DA și împreună cu Vasile Costiuc le vom analiza minuțios. Pentru că ceea ce am auzit din partea dumnealui… Se pare că este unicul care a venit aici, în instanță, singurul care a luptat”, a declarat ironic apărătorul.

Curtea de Apel Chișinău examinează de 10 zile contestațiile depuse de concurenții electorali. Ședințele sunt tergiversate din cauza recuzărilor frecvente depuse de concurenții electorali.

***

În cadrul ședinței din 5 iunie, membrii CEC au decis dechiderea a 139 de secții de votare în afara țării pentru scrutinul parlamentar din 11 iulie – același ca și la alegerile prezidențiale din noiembrie 2020. Asta în pofida faptului că circa 100 de mii de moldoveni stabiliți în diaspora s-au înregistrat prealabil pentru scrutinul din 11 iulie, iar Ministerul de Externe a propus deschiderea a 190 de secții de votare.

Ulterior, după câteva zile de proteste, membrii CEC au modificat decizia din 5 iunie și au hotărât constituirea unui număr de 146 secții de votare.

Știri similare

0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

Unde poți organiza un eveniment corporativ vara, în Chișinău

Alegerea locației pentru un eveniment corporativ nu ține doar de o imagine frumoasă. Pentru un HR sau un manager care organizează evenimentul, contează lucruri foarte concrete: cât timp va lua pregătirea, care este costul per persoană, ce capacitate are locația, ce se întâmplă dacă vremea nu ține cu voi, cine se ocupă de catering și decor. Vara, în Chișinău, lista opțiunilor se schimbă, iar alegerea merită analizată dintr-o perspectivă cât mai practică.

Unde poți organiza un corporate în Chișinău: opțiunile de bază

Restaurant sau sală de banchete
Avantaje: rezervare simplă, meniu fix, buget ușor de estimat. Dezavantaje: format limitat și destul de previzibil, puțin spațiu pentru activități și capacitate redusă pentru echipe mari.

La birou
Costurile pentru locație sunt zero, dar lipsește schimbarea de context. Dacă scopul este să scoți echipa din rutina de lucru, această variantă nu prea funcționează.

O locație în natură
Sună bine ca idee, dar presupune o organizare complexă și foarte detaliată. Costurile logistice cresc rapid odată cu numărul invitaților.

Centre specializate pentru evenimente
Pot fi o soluție bună pentru evenimente cu mulți participanți, însă, de obicei, fiecare element — sala, cateringul, sonorizarea, decorul — se achită separat, iar coordonarea tuturor furnizorilor rămâne tot pe umerii organizatorului.

Ce contează cu adevărat atunci când alegi locația

Înainte de a te uita la fotografii frumoase, lista reală de criterii pentru un corporativ sau un teambuilding arată cam așa:

Capacitate confirmată — locația poate primi cu adevărat numărul anunțat de persoane, nu doar „aproximativ”.

Un singur contact, nu cinci — fără discuții separate cu furnizori de catering, decor, sonorizare și animatori.

Activități și program gata pregătite, nu doar un spațiu gol — aceasta este diferența dintre o sală pe care trebuie să o umpli singur cu conținut și un format deja construit.

Plan de rezervă pentru ploaie sau caniculă — fără o alternativă, tot riscul rămâne pe seama organizatorului.

Posibilitate de branding — logo-ul companiei, culorile și materialele vizuale trebuie să poată fi integrate firesc în formatul evenimentului.

Termene realiste de organizare — cu cât timp înainte trebuie făcută rezervarea și cât de flexibil pot fi ajustate detaliile.

Un format care acoperă toate aceste puncte printr-o singură solicitare reduce vizibil timpul de pregătire și, în practică, poate optimiza și costul final.

Format open-air pentru companii — cum funcționează la Vara Vara

Evenimentele corporative organizate de Vara Vara sunt construite exact după această logică: un singur partener care preia întreaga organizare, nu doar oferă un spațiu.

Ce include formatul:

Zone private pentru echipă, separate de fluxul general al vizitatorilor — important pentru companiile care au nevoie de intimitate sau de un spațiu dedicat pentru branding.

Activități interactive create special pentru teambuilding, nu doar divertisment general — gândite astfel încât să stimuleze interacțiunea între departamente.

Acces la infrastructură: zona Lounge, Relax Pool și alte zone ale aquacity, în funcție de pachetul ales.

Personalizare tehnică: ecrane LED pentru prezentări sau branding, întâmpinarea personalizată a invitaților și suport tehnic pe durata întregului eveniment.

În practică, procesul funcționează simplu: compania trimite un brief — numărul participanților, bugetul, scopul evenimentului, fie că este vorba despre relaxare, teambuilding activ sau un eveniment de loializare a echipei — iar echipa Vara Vara pregătește o propunere care include și programul de activități.

Spații pentru diferite tipuri și dimensiuni de evenimente

Alegerea zonei depinde direct de numărul de invitați și de formatul evenimentului:

Cort — un pavilion în stil tropical, potrivit pentru evenimente mari și petreceri corporative. Are o capacitate de până la 500 de persoane și este ideal pentru companii cu echipe numeroase sau pentru evenimente care reunesc mai multe departamente.

Lounge — o zonă separată, cu servicii premium, potrivită pentru întâlniri private, unde fiecare detaliu contează. Capacitatea este de peste 350 de persoane.

VIP Zone — un spațiu mai restrâns, pentru companii mici sau evenimente private. Are o capacitate de până la 40 de persoane și poate fi personalizat complet, de la atmosferă până la decor.

Zonele de la piscină — disponibile atât în format 18+, cât și în format family, pentru companiile care vor să includă în eveniment partenerii sau familiile angajaților.

Piscina cu valuri, dotată cu un ecran LED mare, poate fi adaptată pentru prezentări corporate sau pentru o petrecere de seară.

În esență, fie că vorbim despre un eveniment pentru 30 de persoane sau despre un corporativ pentru câteva sute de invitați, pentru fiecare format există un spațiu separat — nu o singură zonă pe care toate companiile sunt nevoite să o adapteze după propriile nevoi.

Pentru sezonul de vară, datele pentru grupuri mari se rezervă din timp — mai ales în cazul companiilor care planifică evenimente în iulie și august.

Poți vedea pachetele disponibile și lăsa o solicitare pentru un eveniment corporate online sau poți discuta detaliile la numărul 079 889 966.

FAQ

Unde poți organiza un corporativ în Chișinău?
Depinde de scopul evenimentului și de dimensiunea echipei. Pentru un teambuilding activ sau pentru un eveniment care trebuie să schimbe energia echipei în sezonul cald, un format open-air cu activități incluse, precum cel oferit de Vara Vara pentru evenimente corporate, reduce timpul de organizare și oferă o experiență diferită de rutina de birou.

Ce să alegi pentru un teambuilding?
Pentru o echipă mică, de până la 40 de persoane, VIP Zone este o opțiune potrivită — un spațiu mai intim, unde dinamica grupului se păstrează ușor și oamenii nu pierd contactul între ei. Pentru un corporativ de dimensiune medie sau pentru mai multe departamente reunite, Lounge este potrivită pentru evenimente private cu servicii premium. Iar dacă la eveniment participă întreaga companie sau mai multe subdiviziuni, cea mai bună alegere este Cort, cu o capacitate de până la 500 de persoane.

Nu mai sunt articole de afișat.
0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

x
x

Spelling error report

The following text will be sent to our editors: