Un solist și regizor la Teatrul Național de Operă și Balet „Maria Bieșu” din Chișinău susține că a fost bătut „cu cruzime” în timpul unui spectacol. El a venit cu acuzații în acest sens către un asistent de regizor. Ultimul, în apărare, respinge acuzațiile. Aceasta susține că a fost o ceartă și spune că poliția, ajunsă la fața locului, a constatat „nu leziuni, ci doar un joc teatral de prost gust”. Administrația teatrului a anunțat inițierea unei anchete de serviciu. NewsMaker a solicitat un comentariu de la poliție.
Ce a spus solistul și regizorul Serghei Pilipețchi
Pe 5 aprilie, Serghei Pilipețchi, solist și regizor la Teatrul Național de Operă și Balet „Maria Bieșu”, a scris pe o rețea de socializare că, pe 4 aprilie, a fost bătut în timpul unui spectacol.
Potrivit lui Pilipețchi, situația a avut loc în timpul spectacolului „Tosca”, după un scandal „inițiat de regizoarea Rodica Picireanu”. Pilipețchi a menționat că a fost bătut „cu cruzime în fața mai multor colegi” de către Simone Frediani, asistent de regizor și soțul Rodicăi Picireanu. Pilipețchi a mai spus că, cu o zi înainte, a primit amenințări pe rețelele de socializare de la acesta.
„Imediat m-am adresat directorului general Nicolae Dohotaru și la poliție cu probe. Din păcate, nimeni nu a reacționat. Dupa cazul de violență, poliția, care a fost chemată direct la teatru, la fel nu era entuziasmată să mă ajute cu mult. Pur și simplu a plecat. Directorul pană la acest minut nici nu m-a telefonat să mă întrebe cum mă simt”, a adăugat Pilipețchi.
Reacția soților Simone Frediani și Rodica Picireanu
Pe 6 aprilie, pe pagina de Facebook a soților Simone Frediani și Rodica Picireanu a apărut o reacție în acest sens. „Mă miră persoanele ce dau crezare faptului că într-o scenă plină de lume e posibilă o bătaie cu „cruzime”. Oare cu adevărat credeți că e posibil că nimeni nu a intervenit?! Care nici nu încearcă să admită că poate nu era cazul cineva să intervină? Da, am fost provocați, da, s-a dorit să explodeze o ceartă scandaloasă ( care mișelește era pregătită de ceva timp) dar cearta s-a produs în modul descris precum violentă doar în fantezia neechilibrată a persoanei date”, se arată în reacția părții.
În aceeași reacție se menționează că organele de drept, ajunse la fața locului, au constatat „nu leziuni, ci doar un joc teatral de prost gust”: „Motiv că au plecat peste scurt timp a fost clar – neseriozitatea situației și lipsa violenței sau gravei accidentări”.
Soții au mai spus că acuzațiile sunt „doar o minciună extraordinară”. „La ce e capabilă o persoană amărâtă de nerealizări profesionale și fiind plină de veninul invidiei? La toate!!!! Mesaje provocatoare, ofensări și gesturi necuviincioase, bârfe pe Facebook, atac la persoană prin informații bazate pe propria fantezie, organizarea precedentului, calomnie și defăimare…. Pentru toate acestea va răspunde organelor competente”, se mai arată în reacție.
În legătură cu declarațiile părților, NewsMaker a solicitat un comentariu de la reprezentanții poliției.
Ce a declarat administrația teatrului
În seara zilei de 7 aprilie, administrația Teatrului Național de Operă și Balet „Maria Bieșu” a anunțat că „a fost inițiată o anchetă de serviciu, în scopul elucidării complete și obiective a tuturor circumstanțelor cazului”.
„Comisia va examina circumstanțele, cauzele și acțiunile persoanelor implicate în incidentul din 04.04.2026, iar pe durata desfășurării anchetei vor fi audiați toți angajații instituției care au fost prezenți la fața locului, urmând să fie colectate și analizate toate explicațiile, informațiile și elementele relevante pentru stabilirea situației de fapt. (…) În termen de 10 zile de la data emiterii ordinului directorului, comisia urmează să prezinte administrației un raport oficial, în limitele competențelor sale, în care vor fi reflectate concluziile privind circumstanțele producerii incidentului, persoanele implicate, precum și, după caz, existența unor eventuale abateri disciplinare, gravitatea acestora și măsurile care se impun”, a declarat administrația.
Totodată, administrația teatrului a menționat că „tratează cu maximă seriozitate orice situație care poate afecta siguranța angajaților, ordinea instituțională, demnitatea profesională și climatul de muncă, iar toate măsurile vor fi întreprinse reieșind din rigorile și cerințele cadrului normativ în vigoare, prin respectarea legii, obiectivității și imparțialității”.
