FOTO De la Chișinău până în România, desculț și doar cu rucsacul: Dmitri Voloșin și fiul său au pornit într-o nouă aventură

Fondatorul companiei „Simpals”, Dmitri Voloșin a pornit într-o nouă aventură alături de fiul său, Mihail. Antreprenorul a anunțat în dimineața zilei de 21 august că își propune să ajungă, pe jos și desculț, din Chișinău până Iași, România, acolo unde soția sa Victoria a deschis un restaurant. Mai mult, cei doi pornesc la drum doar cu câte un rucsac, bani, telefoanele mobile și câteva tricouri. 

Cei doi au pornit din sectorul Buiucani al capitalei, vor trece prin Dumbrava și Trușeni, apoi vor merge prin localitatea Scoreni din raionul Strășeni și își vor petrece noaptea „mai aproape de stejarul lui Ștefan cel Mare”.

„August este luna mea preferată și cea mai potrivită pentru a mă plimba cu fiul meu. Ne-am pornit cu minimum echipament întrucât în Moldova nu poți să te rătăcești, să mori de foame, să îngheți de frig în luna august și să fii devorat de urși. Ne-am luat rucsacurile, bani, telefoanele mobile și câteva tricouri (dar nu știu pentru ce). Vom fi bucuroși de însoțitori, interlocutori și orice alte persoane amabile pe care le întâlnim pe drum”, a scris Dmitri Voloșin pe Facebook.

Anul trecut, Dmitri Voloșin, împreună cu fiul său Mihail, au ajuns pe jos și desculț, din Chișinău până în satul Alexeevka din Ucraina. Iar în 2021, au parcurs 150 de km în șase zile. Aproape tot traseul, aceștia au mers desculți. Foto AICI.

Atenție, concurs! Câștigă două bilete la Summerfest. Întrebarea zilei de luni: în ce oraș se îndreaptă Dmitri Voloșin și fiul său? Condițiile concursului le puteți citi AICI

Știri similare

0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

Șeful Inspectoratului General al Poliției (IGP), Viorel Cernăuțeanu, susține că actualul nivel de salarizare din sistemul polițienesc este „insuficient” pentru a motiva angajații să rămână în sistem. Potrivit acestuia, un polițist aflat la început de carieră ar trebui să aibă un salariu de cel puțin 20.000 de lei, iar pentru polițiștii cu experiență remunerația ar trebui să ajungă la 35.000 de lei. Declarațiile au fost făcute în cadrul emisiunii NM «Есть вопросы».

În prezent, salariile în sistem variază între 8.000 și 15.000 de lei, ceea ce, spune Cernăuțeanu, determină mulți angajați să părăsească sistemul. „Chiar la fiecare coleg de-al meu, când încearcă să părăsească sistemul, în mod special cei tineri care au 5–10 ani vechime în muncă, întrebarea pe care o formulăm este legată de temeiul încetării. Și răspunsul, de cele mai multe ori, este salariul insuficient”, a precizat șeful IGP.

Cernăuțeanu spune că un tânăr polițist, fără familie, ar trebui să primească un salariu de cel puțin 20 mii. Ca să mențină polițistii cu experiență în sistem, ar fi nevoie de salarii de circa 35 de mii.

„Salariul ar trebui să ajungă la 30-35 de mii de lei ca să putem menține profesioniștii în sistem și să nu îi pierdem. Din considerentul că atâta timp cât angajatul are prioritatea de a merge într-o altă instituție unde salariul este mai mare, vorbim chiar și de alte instituții bugetare, că sunt cu salariile mai mari, sau de a merge în domeniul privat”, a subliniat șeful IGP.

Cernăuțeanu a menționat că, în limita posibilităților, s-au făcut eforturi pentru achitarea unor sporuri și ore suplimentare. În plus, s-a început achitarea orelor de noapte pentru angajații implicați în astfel de ture.

„Acolo unde avem posibilitatea, am preluat mecanismul de achitare a anumitor sporuri sau ore suplimentare după caz, dar într-un procent nu pe măsura necesarului. În același timp am început a achita orele de noapte pentru angajații care sunt antrenați în orele de noapte. Chiar la moment, conform solicitării conducerii statului și a Guvernului, s-a inițiat un mecanism de identificare a îmbunătățirii sistemului de salarizare, cel puțin pentru anumite categorii de angajați. Se va începe treptat, începând cu ofițerii de urmărire penală, care sunt punctul cheie în documentarea anumitor cauze și acțiuni în poliție”, a declarat șeful IGP.

Din totalul de peste 9.000 de angajați, aproximativ 1.100 de funcții sunt vacante, care de fapt, sunt puse sub moratoriu, ceea ce înseamnă că nu pot fi ocupate prin angajări noi.

Nu mai sunt articole de afișat.
0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

x
x

Spelling error report

The following text will be sent to our editors: