privesc.eu

Platforma DA susține că a identificat posibilități de a optimiza cheltuielile bugetare cu cel puțin 2 miliarde de lei

Deputații Platformei DA au identificat posibilități de a optimiza cheltuielile bugetare cu cel puțin 2 miliarde de lei și realocarea acestora pentru populație și businessul afectat de criza pandemică. Cel puțin, despre acest lucru a anunțat Andrei Năstase, în cadrul unei conferințe de presă, astăzi, 22 aprilie.

În acest sens, Platforma DA propune „alocarea indemnizațiilor unice în mărime de 1000 de lei pentru fiecare pensionar cu pensia sub salariu mediu pe economie. Pentru această măsură urmează să fie alocate 650 milioane de lei”.

Pentru businessul mic și mijlociu se propune suplinirea fondului de susținere cu 457 de milioane de lei, astfel încât acesta să atingă cifra de 500 milioane de lei, iar cu banii din finanțările Uniunii Europene, peste un miliard de lei.

Andrei Năstase a anunțat că pentru patentari se propune „alocarea a 70 de milioane de lei cu destinația ajutor de șomaj pentru perioada stopării activității piețelor. Pentru agricultori, majorarea fondului național de dezvoltare a agriculturii cu 500 milioane de lei”.

De asemenea, Platforma DA propune majorarea Fondului pentru Dezvoltare Regională cu 300 milioane de lei, iar pentru medici, polițiști și militari, majorarea Fondului de urgență al Guvernului cu 50 milioane de lei. Totodată, se propune suplinirea cu 100 milioane de lei a bugetului programului Diaspora 1+3.

Menționăm că Platforma DA a înregistrat aceste amendamente. În acest sens, Năstase i-a îndemnat pe deputații din alte fracțiuni să le susțină.

Știri similare

0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

protv.md

Concediul forțat al peste 1 000 de angajați ai CFM, prelungit până în februarie

Concediul forțat pentru peste o mie de angajați ai Căii Ferate din Moldova (CFM) se prelungește până pe 2 februarie. Directorul general al CFM, Serghei Cotelinic, a precizat pentru IPN că lucrătorii pot reveni mai devreme la muncă, în funcție de volumul de mărfuri transportate.

Șeful întreprinderii a comunicat că în cazul în care volumul va crește, șomajul tehnic, început pe 22 decembrie, va fi sistat, însă dacă se va menține la nivelul lunii ianuarie, există riscul ca acesta să fie prelungit.

Potrivit lui Cotelinic, volumul de mărfuri scade în perioada sărbătorilor de iarnă, dar această tendință nu a fost luată în calcul anul trecut, ceea ce a adus la acumularea restanțelor salariale și la alte consecințe negative pentru CFM. Având în vedere situația din 2025, nu trebuie permisă repetarea greșelilor, a conchis directorul întreprinderii. De aceea, s-a decis ca angajații care nu sunt implicați în procesul de transportare a mărfurilor să fie trimiși în concediu, a accentuat Cotelinic.

Șeful Căilor Ferate a spus că unii din cei 1 100 de specialiști aflați în șomaj tehnic revin regulat la muncă pe câteva zile sau pentru o săptămână, ca să-și îndeplinească obligațiile profesionale.

Potrivit lui Serghei Cotelinic, în cazul șomajului tehnic, angajații primesc 55% din salariu în timp ce se află acasă. De exemplu, având salariu de 10 000 de lei, angajatul va primi 5 000 de lei.

CFM se confruntă cu dificultăți financiare din august 2022, când tranzitul feroviar din Ucraina s-a redus semnificativ după redeschiderea portului Odesa. Pierderile generate au dus la diminuarea veniturilor și la întârzieri de luni întregi la plata salariilor angajaților. În încercarea de a face rost de bani, întreprinderea a scos la licitație vagoane de pasageri, locomotive și fier vechi. La începutul lunii mai 2025, Guvernul a aprobat un contract multianual cu CFM, pentru ca întreprinderea să poată beneficia anual, în premieră, timp de maxim 5 ani, de 400 de milioane de lei de la stat pentru întreținerea și modernizarea rețelelor feroviare.

Ministrul Infrastructurii și Dezvoltării Regionale, Vladimir Bolea, a declarat, în octombrie 2025, că situația financiară a întreprinderii s-a îmbunătățit. În septembrie, veniturile CFM au ajuns la 72 de milioane de lei, ceea ce a permis achitarea regulată a salariilor, iar datoria salarială a fost redusă de la nouă la patru luni.

Nu mai sunt articole de afișat.
0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

x
x

Spelling error report

The following text will be sent to our editors: