ipn.md

Tiraspolul a refuzat desfășurarea unei reuniuni în formatul „1+1” la Chișinău. Precizările Biroului politici de reintegrare

Biroul politici de reintegrare a anunțat că o reuniune dintre reprezentanții Chișinăului și Tiraspolului, în formatul „1+1”, care urma să aibă loc pe 3 aprilie, a fost „blocată” de autoritățile nerecunoscute din regiunea transnistreană. Tiraspolul respinge întâlnirea în contextul în care se propune desfășurarea acesteia fie în sediul Misiunii OSCE din Chișinău, fie în format de videoconferință.

Reuniunea în format 1+1 care urma să aibă loc joi, 3 aprilie a.c., a fost din nou blocată de Tiraspol. În pofida faptului că reprezentantul politic al Tiraspolului invocă un număr mare de probleme care s-ar fi acumulat în ultimele câteva luni pe agenda discuțiilor dintre cele două maluri ale Nistrului, tot el ne-a comunicat astăzi că respinge atât ideea unei reuniuni în sediul Misiunii OSCE de la Chișinău, cât și a unei videoconferințe, insistând pe organizarea întrevederii la Bender.

Considerăm că această abordare, total contraproductivă, e o mărturie a faptului că Tiraspolul nu-și dorește restabilirea dialogului și soluționarea problemelor acumulate la masa de negocieri. Urmând o agendă dictată din exterior, care contravine intereselor cetățenilor de pe ambele maluri ale Nistrului, Tiraspolul caută să împingă dialogul în impas și să disemineze neîncredere în societate”, a transmis într-un comunicat Biroul politici de reintegrare.

Precizăm că, în martie, în timpul unei întrevederi cu ambasadorul UE în Republica Moldova, Janis Mazeiks, liderul de facto al regiunii transnistrene, Vadim Krasnoselski, a vorbit despre importanța desfășurării reuniunilor în formatele „5+2” și „1+1”.

***

În 2024, vicepremierul pentru Reintegrare, Oleg Serebrian, a declarat că reprezentanții Tiraspolului refuză desfășurarea întâlnirilor la Chișinău din cauza articolului din Codul Penal cu privire la separatism, care se pedepsește cu închisoare. Acesta a fost adoptat în anul 2023.

Anterior, în februarie 2023, deputatul PAS Oazu Nantoi a spus, în contextul prevederilor despre separatism, că Vitalii Ignatiev, șeful instituției responsabile de „relații externe” din regiunea transnistreană, „ar putea fi arestat, când va veni la Chișinău”.

If you have found a spelling error, please, notify us by selecting that text and pressing Ctrl+Enter.

Știri similare

0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

BNM
Игорь Чекан, NewsMaker

BNM răspunde criticilor privind salariile și achizițiile: „O campanie de discreditare”

Banca Națională a Moldovei (BNM) a venit marți, 28 iulie, cu o reacție la dezbaterile și criticile apărute în spațiul public cu privire la nivelul salariilor angajaților și unele cheltuieli administrative ale instituției. BNM susține că informațiile difuzate în ultima perioadă sunt prezentate „selectiv” și „în afara contextului”, iar unele materiale ar face parte dintr-o campanie de discreditare a băncii centrale.

Banca Națională a Moldovei înțelege preocupările societății în contextul dezbaterilor din spațiul public privind nivelul remunerațiilor în instituțiile publice. Întrebările despre modul în care o instituție își gestionează resursele sunt legitime și necesită răspunsuri clare prezentate în contextul lor complet. În același timp, BNM constată că, în ultima perioadă, aceste preocupări legitime sunt exploatate printr-o succesiune de materiale în care activitatea instituției este prezentată selectiv, tendențios și în afara contextului. Prin caracterul repetitiv și modul similar de promovare, aceste apariții depășesc cadrul unei dezbateri firești și capătă forma unei campanii de discreditare și de subminare a încrederii publice în Banca Națională”, a transmis BNM într-un comunicat.

BNM precizează că banca centrală are un statut autonom și independent, iar salariile angajaților trebuie să fie competitive pentru a atrage specialiști în domenii precum supravegherea bancară, stabilitatea financiară, securitatea cibernetică, combaterea spălării banilor sau administrarea riscurilor.

Potrivit instituției, actualul sistem de salarizare a fost introdus în anul 2018, după o analiză realizată cu sprijinul companiei internaționale de resurse umane Korn Ferry, contractată în urma unei licitații publice. Sistemul a fost aprobat atunci de Consiliul de supraveghere al BNM.

În mod similar, în ultima perioadă, sunt răspândite și informații false cu privire la unele achiziții administrative ale instituției. Acestea sunt prezentate izolat de destinația și necesitatea lor instituțională, în mod special fiind exagerate cantitatea de bunuri și prețurile acestora, cu scopul de a dezinforma și de a instiga publicul împotriva instituțiilor statului”, a adăugat BNM.

Instituția afirmă că bunurile cumpărate au o destinație exclusiv instituțională și că informațiile despre procedurile de achiziție — inclusiv planurile, valorile estimate și rezultatele licitațiilor — sunt publice. „Tocmai faptul că aceste informații sunt preluate de pe platformele publice arată că toate procedurile se desfășoară transparent”, a subliniat BNM.

Nu mai sunt articole de afișat.
0
Sondaj standard

Ți-a plăcut pluginul nostru?

x
x

Spelling error report

The following text will be sent to our editors: