Кандидат Костюка пошел по судам: судьи не могут разобраться, кому рассматривать дело о снятии Перцу в Оргееве

Жалоба партии «Демократия дома» после исключения кандидата Виктора Перцу из избирательной гонки за пост мэра Оргеев дошла до Высшей судебной палаты (ВСП). Это произошло после того, как Апелляционная палата передала дело в суд Оргеева, а тот отказался рассматривать иск и заявил о «конфликте компетенции» между инстанциями. Костюк назвал ситуацию «беспрецедентным давлением на судебную систему».

5 мая «Демократия дома» и Виктор Перцу оспорили в Апелляционной палате решение Центральной избирательной комиссии (ЦИК) об аннулировании регистрации кандидата на новых местных выборах на 17 мая.

В тот же день коллегия судей в составе Виктории Сырбу, Андрея Кашкавала и Лючии Багрин решила передать дело в суд Оргеева. Судьи указали, что, хотя решение принял ЦИК, спор возник из-за действий окружного избирательного совета Оргеева.

«Рассмотрение дела напрямую Апелляционной палатой как судом первой инстанции ограничило бы возможность полноценного судебного контроля над вынесенным решением, что затронуло бы право на справедливый суд», — говорится в решении Апелляционной палаты от 5 мая.

Однако уже на следующий день судья суда Оргеева Алина Балан сообщила о «конфликте компетенции» между судом Оргеева и Апелляционной палатой и приостановила рассмотрение дела.

Суд посчитал, что решение ЦИК — это акт вышестоящего избирательного органа, который обязана проверять именно Апелляционная палата. Судья сослалась на аналогичное решение ВСП от 2024 года.

В итоге дело передали в Высшую судебную палату, которая должна определить, какая инстанция компетентна рассматривать жалобу.

В опубликованной в соцсетях реакции лидер партии «Демократия дома» Василе Костюк сказал, что власти якобы пытаются затянуть рассмотрение дела до выборов 17 мая.

«Никто не хочет оправдывать злоупотребление и преступление против демократии, которое совершил ЦИК. За несколько дней мы получили сразу несколько решений госструктур, которые совершили очевидное злоупотребление против партии «Демократия дома». Сегодня они не знают, кто должен рассматривать дело, потому что никто не хочет нести уголовную или иную ответственность за это злоупотребление», — сказал политик.

***

2 мая Центральная избирательная комиссия (ЦИК) сообщила, что аннулировала регистрацию кандидата в мэры Оргеева от партии «Демократия дома» Виктора Перцу на местных выборах 17 мая 2026 года. Решение приняли, рассмотрев запрос соперника Перцу от партии PAS Серджиу Станчу, который обвинил Перцу и формирование, которое его выдвинуло, в связях с неконституционной партией «Шор».

Лидер «Демократии дома» Василе Костюк обвинил ЦИК в политической ангажированности, пообещав опротестовать решение в Апелляционной палате.

Исключение Перцу из избирательной гонки в Оргееве вызвало бурную реакцию. Оппозиция предложила бойкот местных выборов, призвала к обращению в международные структуры и обвинила власть в политическом влиянии на избирательный процесс. NewsMaker запросил комментарий у PAS. Депутат от PAS Дину Плынгэу заявил, что «те, кто сейчас жалеют Костюка, должны аплодировать и Шору». Он также подчеркнул, что исключение кандидата перед выборами «не является нормальной практикой» и требует четких правил. «Мы примем в парламенте закон с черным списком: все мэры, советники и члены руководящих органов, которые состояли в неконституционной партии, больше не смогут баллотироваться, и все», — сказал он.

Напомним, бывший районный советник от неконституционной партии «Шор» Виктор Перцу сейчас занимает должность директора предприятия Apă Canal Orhei. В 2022 году Перцу назначили вице-председателем Оргеевского района. Позже он активно участвовал в протестах, организованных бывшей партией «Шор».

Напомним, 17 мая в десяти населенных пунктах, в том числе Оргееве, пройдут местные выборы. Прием документов для регистрации кандидатов завершился 7 апреля.

Илана Шора заочно приговорили в Молдове к 15 годам тюрьмы по делу о краже миллиарда.


Подписывайтесь на наш Telegram-канал @newsmakerlive. Там оперативно появляется все, что важно знать прямо сейчас о Молдове и регионе.



Хотите поддержать то, что мы делаем?

Вы можете внести вклад в качественную журналистику, поддержав нас единоразово через систему E-commerce от банка maib или оформить ежемесячную подписку на Patreon! Так вы станете частью изменения Молдовы к лучшему. Благодаря вашей поддержке мы сможем реализовывать еще больше новых и важных проектов и оставаться независимыми. Независимо от того, как вы нас поддержите, вы получите небольшой подарок. Переходите по ссылке, чтобы стать нашим соучастником. Это не сложно и даже приятно.

Поддержи NewsMaker!

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Похожие материалы

5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

Где провести корпоратив летом в Кишинёве

Выбор площадки для корпоратива — это не только про красивую картинку. Для HR или менеджера, который организует мероприятие, важны конкретные вещи: сколько времени уйдёт на подготовку, стоимость на человека, какая вместимость, что делать, если погода подведёт, кто занимается кейтерингом и декором. Летом в Кишинёве список вариантов меняется — и стоит разобрать его именно с этой практической стороны.

Где провести корпоратив в Кишинёве: базовые варианты

Ресторан или банкетный зал: Плюсы: простое бронирование, фиксированное меню, предсказуемый бюджет. Минусы: ограниченный и устаревший формат, нет пространства для активностей, ограниченная вместимость для больших команд.

Офис компании: Нулевые затраты на площадку, но никакой смены контекста. Если цель — вырвать команду из рабочей рутины, это не работает.

Площадка на природе: Привлекательно как идея, но требует полной и детальной организации.Логистические расходы растут быстро вместе с числом гостей.

Специализированные event-центры Хорошее решение для большой вместимости, но обычно каждый элемент — зал, кейтеринг, звук, декор — оплачивается отдельно, и координация всех подрядчиков всё равно остаётся на организаторе.

Что на самом деле важно при выборе площадки

Прежде чем смотреть на красивые фотографии, реальный список критериев для корпоратива или тимбилдинга выглядит так:

  • Подтверждённая вместимость — площадка реально принимает заявленное число людей, а не «примерно»
  • Один контакт вместо пяти — не нужно отдельно договариваться с кейтерингом, декором, звуком и аниматорами
  • Готовая активность и программа, а не пустое пространство — разница между залом, который нужно самому заполнять  готовым форматом
  • План на случай дождя или сильной жары — без запасного варианта весь риск ложится на организатора
  • Возможность брендирования — логотип компании, цвета, материалы должны вписываться в формат
  • Реалистичные сроки организации — за сколько нужно бронировать, насколько гибко можно менять детали

Формат, который закрывает все эти пункты одной заявкой, заметно сокращает время на подготовку — и на практике снижает итоговую стоимость.

Формат open-air для компаний — как это устроено в Vara Vara

Корпоративные мероприятия Vara Vara выстроены именно по этой логике: один партнёр, который берёт на себя организацию целиком, а не просто предоставляет помещение.

Что входит в формат:

  • Приватные зоны для команды, отдельно от общего потока гостей — важно для компаний, которым нужна закрытость или выделенное пространство под бренд
  • Интерактивные активности, разработанные именно для тимбилдинга, а не общие развлечения — построены так, чтобы создавать взаимодействие между отделами
  • Доступ к инфраструктуре: зона Lounge, Relax Pool и другие зоны аквасити, в зависимости от выбранного пакета
  • Техническая персонализация: LED-экраны для презентаций или брендирования, индивидуальная встреча гостей, техническая поддержка на всё время мероприятия

На практике это работает так: компания присылает бриф — количество участников, бюджет, цель (расслабление, активный тимбилдинг, мероприятие для лояльности команды) — и команда Vara Vara собирает предложение, включая программу активностей.

Пространства под разный масштаб мероприятия

Выбор зоны зависит напрямую от числа гостей и формата события:

  • Cort — шатёр в тропическом стиле для крупных мероприятий и корпоративов. Вместимость до 500 человек — подходит для компаний с большими командами или мероприятий, объединяющих несколько отделов
  • Lounge — отдельная зона с премиальным сервисом, для закрытых встреч, где важна каждая деталь. Вместимость более 350 человек
  • VIP Zone — более камерное пространство, для небольших компаний или закрытых мероприятий. Вместимость до 40 человек, с полной возможностью персонализации атмосферы и оформления
  • Зоны у бассейна — доступны как в формате 18+, так и в семейном, для компаний, которые хотят включить в мероприятие партнёров или семьи сотрудников
  • Волновой бассейн с большим LED-экраном можно адаптировать под корпоративные презентации или вечерние party

По сути, идёт ли речь о мероприятии на 30 человек или о корпоративе на сотню — под каждый формат есть отдельное пространство, а не одна зона, которую все компании вынуждены подстраивать под себя.

На летний сезон даты для больших групп разбирают заранее — особенно компании, планирующие мероприятия на июль и август.

Можно посмотреть доступные пакеты и оставить заявку на корпоративное мероприятие онлайн, либо обсудить детали по номеру 079 889 966.

FAQ

Где провести корпоратив в Кишинёве? Зависит от цели и размера команды. Для активного тимбилдинга или мероприятия, которое должно сменить энергию команды летом — формат open-air с включёнными активностями, как у Vara Vara для корпоративных мероприятий, сокращает время организации и даёт опыт, непохожий на офисную рутину.

Что выбрать для тимбилдинга? Для небольшой команды (до 40 человек) подойдёт VIP Zone — камерное пространство, где легко удержать общую динамику и не потерять контакт между людьми. Для среднего корпоратива или нескольких отделов вместе — Lounge, рассчитанная на закрытые мероприятия с premium-сервисом. А если в мероприятии участвует вся компания или несколько подразделений сразу — оптимален шатёр Cort, вмещающий до 500 человек.

Больше нет статей для показа
5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

x
x

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: