lei moldovenești
Максим Андреев, NewsMaker

Профсоюзы требуют повышения минимальной зарплаты до 6000 леев. Ответ правительства

Национальная конфедерация профсоюзов Молдовы (CNSM) и Национальная конфедерация работодателей Молдовы (CNPM) обратились к правительству с требованием с июля увеличить минимальную зарплату до 6000 леев. Профсоюзы направили запрос премьер-министру Дорину Речану. Правительство Молдовы ответило, что минимальная заработная плата увеличивается ежегодно с 1 января, и в 2025 году ее уже повысили до 5500 леев.

CNSM и CNPM в своем сообщении заявили, что как социальные партнеры правительства они вновь подчеркивают необходимость повышения минимальной зарплаты до 6000 леев с 1 июля. По мнению организаций, это повышение «жизненно важно»:

  • для поддержки покупательской способности работников на фоне инфляции и постоянного повышения цен;
  • для выполнения Директивы ЕС 2022/2041, которая устанавливает четкие критерии адекватных минимальных зарплат;
  • для обеспечения устойчивости пенсионной системы и предотвращения массовых трансферов из государственного бюджета;
  • потому что прожиточный минимум для работающей семьи уже превышает 6 120 леев.

«В контексте пересмотра бюджета «Бюджет +Plus» CNSM и CNPM призывают правительство направить дополнительные средства, выделенные на расходы на персонал (более 290 млн. леев), в первую очередь на повышение минимальной зарплаты. Мы поддерживаем ответственный и справедливый социальный диалог с предложениями, которые улучшат жизнь работающих. Минимальная зарплата в 6000 леев — это обязательство перед достоинством труда и европейским будущим Молдовы», — добавили в организации.

Ответ правительства

Власти Молдовы, комментируя обращение конфедераций, отметили, что за последние 3 года минимальная зарплата увеличилась с 2935 до 5500 леев — рост на 87%. Это «самый высокий показатель в истории страны».

«Правительство поддерживает необходимость постоянного повышения доходов граждан и делает это ответственно по отношению к государственному бюджету. Минимальная заработная плата увеличивается ежегодно, 1 января. В 2025 году ее уже повысили до 5500 леев», — объяснил пресс-секретарь правительства Даниел Водэ.

Правительство также отметило, что средняя зарплата увеличилась с 9116 леев (450 евро) в 2021 году до прогнозируемых 16 100 леев (800 евро) в 2025 году

* * *

Напомним, что 7 апреля парламент одобрил проект поправок в бюджет на 2025 год — Бюджет +Plus, предусматривающий выделение дополнительно около 8 млрд леев на поддержку населения, энергетику и инфраструктурные проекты. Проект поправок представил премьер Дорин Речан, который рассказал, что деньги направят на компенсации за энергоресуры, строительство дорог, проекты повышения энергоэффективности и другие цели.


Подписывайтесь на наш Telegram-канал @newsmakerlive. Там оперативно появляется все, что важно знать прямо сейчас о Молдове и регионе.


Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Похожие материалы

5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

Нейроотличия — это не болезнь: в Молдове начала работу ассоциация ATIPICI

В Молдове официально зарегистрирована первая общественная ассоциация, сфокусированная на теме нейроразнообразия и нейроотличий — ATIPICI. Свое открытие организация отмечает масштабным событием: первой национальной конференцией, которая обещает перевернуть представление о СДВГ и аутизме в нашей стране.

Долгое время тема нейроотличий в Молдове ограничивалась либо детской психиатрией, либо частными историями преодоления. Однако системного подхода, который рассматривал бы СДВГ (синдром дефицита внимания и гиперактивности), РАС (расстройства аутистического спектра) и другие особенности не как «поломку», а как иную архитектуру мозга, до сих пор не существовало. Появление ассоциации ATIPICI (Asociaţia pentru Neurodiversitate “ATIPICI”) призвано заполнить этот вакуум.

Основательница и президент ассоциации, психолог Ольга Маслова, подчеркивает: формат индивидуальных консультаций больше не справляется с масштабом проблемы.

«Мы привыкли «чинить» человека, пытаясь втиснуть его в рамки типичных ожиданий — в школе, в офисе, в быту. Но нейроотличия — это не болезнь, которую можно вылечить таблеткой. Моя задача как эксперта и президента ассоциации — перейти от адаптации человека к миру к созданию инклюзивной среды, где нейроотличный взрослый или ребенок сможет быть продуктивным и счастливым», — говорит Ольга Маслова.

Программа конференции: новый взгляд

Первая конференция ассоциации станет площадкой для междисциплинарного диалога. Программа выстроена как логическое путешествие: от понимания биологических основ до практических инструментов жизни в сенсорно перегруженном мире.

1. Клинический фундамент.
Откроет экспертный блок Чезара Дилевски, психолог-психотерапевт и докторант психологии. Её выступление «СДВГ+: Сопутствующие расстройства у взрослых» затронет острую тему: почему стандартное лечение депрессии или тревожных расстройств часто оказывается неэффективным, если за ними стоит недиагностированный СДВГ.

2. Социальные риски.
Одной из самых смелых тем станет доклад Корнелиу Анточ. Как философ и практик он разберет «скрытую траекторию» от нейроотличия к зависимости. Это честный разговор о том, как люди с дефицитом дофамина пытаются «самолечиться» доступными способами, когда система не предлагает им адекватной поддержки.

3. Аутизм: взгляд изнутри.
Блок, посвященный РАС, представят Елена Катеров и Алена Думитраш. Елена, магистр математики и дизайнер, поделится уникальным опытом «внутренней инженерии»: как выстроить режим и среду, чтобы избежать выгорания в сенсорно перегруженном мире. Алена Думитраш, руководитель Центра SOS Autism, сфокусируется на детстве и пути к автономии через доказательные методики, такие как тест AFLS.

4. Телесность и продуктивность.
Завершающий блок практических решений представят Наталья Швец и Ольга Маслова. Наталья Швец, эксперт в области кинетотерапии, объяснит, почему движение — это не просто физкультура, а фундамент для регуляции дофаминовой системы.

Ольга Маслова представит свой авторский метод — системный подход к нейроинклюзии «от школы до офиса». Это стратегия для тех, кто хочет перестать бороться со своим мозгом и начать использовать его особенности для построения карьеры и качественной жизни.

В завершение: дискуссия 

Завершится конференция дискуссионной панелью «Este chiar ADHD?», где спикеры вместе со слушателями попробуют разобраться, где граница между СДВГ и другими состояниями. Особенно это важно сегодня, когда СДВГ всё чаще становится темой соцсетей, а не кабинета специалиста — вернуть теме научную глубину и экспертность.

Планы на год: что изменится в Молдове?

Регистрация ATIPICI — это только начало. В планах ассоциации на ближайший год:

  • Создание экспертного сообщества для обучения педагогов и HR-специалистов.
  • Адвокация прав нейроотличных людей на рабочем месте.
  • Проведение первого в стране масштабного исследования потребностей нейроотличных взрослых.

Молдова стоит на пороге признания того, что нейроразнообразие — это такой же ценный ресурс общества, как и любое другое различие. Ассоциация ATIPICI заявляет: мы здесь, чтобы менять правила игры. Не исправлять людей, а проектировать будущее, в котором найдется место каждому.

Больше нет статей для показа
5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

x
x

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: