«С этими терминалами что-то не так». Как в Кишиневе тестируют электронную оплату проезда

В троллейбусах и автобусах Кишинева уже два месяца тестируют электронную систему оплаты проезда. Одним кондукторам новая система нравится, другие хотели бы вернуться к продаже билетов только за наличные. У пассажиров тоже неоднозначные впечатления, многие жалуются на неисправность терминалов. А вот столичное управление электротранспорта всем довольно. О первых результатах пилотного проекта — в репортаже NM.

«Всего три кнопки»

Первым делом корреспонденты NM решили сами проверить, как работает пилотная система оплаты проезда: сели в 22-й троллейбус и достали банковскую карту.

В дверях стоял молодой парень-кондуктор, который с радостью готов был помочь нам разобраться в оплате. Вроде, ничего сложного: приложил карту к терминалу — получил чек. При оплате у нас никаких проблем не возникло, терминал сработал сразу и без перебоев.

«Я уже привык к терминалу. Заряжается быстро, аккумулятор держит полдня, чековые рулоны заменяются легко. Задействованы всего три кнопки, поэтому я сразу разобрался, — охотно рассказал о своем опыте кондуктор Влад.

По его словам, пока мало пассажиров пользуется картой. «Включая вас, всего 13 человек за 5 кругов», — добавил кондуктор.

Он отметил, что иногда случается небольшая задержка перед выдачей чека, но это все легко решается. В конце нашей беседы молодой человек посоветовал пообщаться с другими кондукторами: «Я молодой, легко разобрался, но слышал, что многие жалуются на сложности».

Мы прислушались к совету и заодно проверили, насколько хорошо работает терминал в автобусах. В одном из автобусов маршрута № 5 нас встретила женщина в возрасте, в довольно жаркий день одетая в теплую жилетку — часть новой униформы кондукторов.

«На самом деле проект неудачный, — начала говорить кондуктор после наших недолгих уговоров, — Терминал быстро разряжается, буквально пару рейсов и вот, — показывает нам одну полоску заряда. Бывают случаи, когда он выходит из строя в середине пути, и у нас нет возможности обслуживать пассажиров. У нас нет никаких билетов, и в итоге люди едут бесплатно».

По ее словам, за целый день всего 30 человек пользуются банковской картой для оплаты, но ей все равно нужно постоянно носить на шее довольно тяжелый терминал, который к тому же сильно натирает. «Многие коллеги, и я в том числе, часто даже не успеваем «обилечивать» всех пассажиров, потому что при оплате нужно долго ждать, пока терминал выдаст чек».

Когда мы уже собирались уйти, она добавила: «Уже 20 лет я работаю в этой сфере,  осталось всего пару лет до пенсии, но боюсь, что могу потерять работу, когда систему внедрят полностью. Я всю жизнь была кондуктором, и не знаю, что делать, если потеряю работу».

О будущем проекта мнения кондукторов тоже разнятся. Влад рассчитывает, что в дальнейшем появятся стационарные терминалы, а для удобства оплаты стоит ввести специальные карты для транспорта, которые можно было бы пополнять и при входе прикладывать их к терминалу. Также он уверен, что не потеряет работу, и многие кондукторы станут контролерами. Второй кондуктор сказала, что система оплаты билетов наличными или проездным была намного удобнее и понятнее, а будущее ей видится туманным.

«Я пошла на принцип»

За получасовую поездку корреспонденты NM не увидели ни одного пассажира, который оплатил бы проезд картой, но среди наших коллег из редакции есть те, кто часто пользуется услугой бесконтактной оплаты проезда в троллейбусах.

Один из них, Николай Пахольницкий, рассказал, что старается оплачивать проезд банковской картой, но получается это не всегда. «У меня две леевые карты Mastercard, выданные MAIB, но одна на терминале Victoriabank срабатывает без проблем, а другая — нет. Почему, непонятно. Но на терминалах от MAIB работают обе карты. А еще странно, что проезд можно оплатить только картой с Paypass. Понимаю, что большинство сейчас именно такие, но все же логично было использовать терминалы и для других карт».

Дарья Слободчикова подчеркнула, что ей удобно использовать электронный способ оплаты. «Нет денежных отношений, не возишься с грязными деньгами. Но с терминалами что-то не так. Если просто приложить карту к терминалу, часто выдает ошибку, нужно чипом прямо в середину ткнуть. Еще хотелось бы, чтобы все эти терминалы были на поручнях, но, вероятно, это внедрят на следующем этапе», — рассказала Дарья.

Она упомянула случай, когда при попытке оплатить проезд картой, терминал несколько раз выдавал ошибку. И тогда кондуктор отказалась продолжить процедуру оплаты, чтобы «не сломать устройство». «Мне казалось, что я лучше нее разбираюсь в работе терминала. И я пошла на принцип: дождалась, пока она предложила еще раз оплатить проезд. С четвертого раза у нас получилось», — сказала Дарья.
Директор муниципального Управления электротранспортом Дорин Черный сказал NM, что сейчас проект на начальном этапе внедрения. «Главная его цель — установить стационарные валидаторы (пункты электронной оплаты проезда — NM.) в каждом транспортном средстве столицы. Деньги для этого мы получили от частных спонсоров, которые оплатили все: от терминалов до тренингов для персонала. В будущем планируем расширить проект, и для этого объявлен государственный тендер», — рассказал Черный.

По его словам, цель второго этапа внедрения такой системы — чтобы 30% платежей проходили через терминал. Черный подчеркнул, что в управлении знают о существующих трудностях, но пока система только тестируется и будет улучшаться.

Глава управления заверил, что никто из нынешних кондукторов не потеряет работу, их зарплата не уменьшится, и все они переквалифицируются в контролеров.
«Сейчас есть 15 команд проверки проездных билетов, но их число значительно возрастет с появлением стационарных терминалов. Кондукторы с мобильными валидаторами — это первая ступень к тому, чтобы люди привыкли к новой технологии. Все кондукторы проходят специальные тренинги, чтобы пользоваться терминалами и обучать этому пассажиров. Проект непростой, он требует времени и терпения», — говорят в Управлении электротранспортом.

Черный добавил, что бесконтактная оплата уменьшит коррупцию среди кондукторов, но не смог предоставить данные о доходах и расходах управления после двух месяцев реализации проекта. «Полная статистика в разработке, но скоро она будет в открытом доступе», — сообщил директор.

Напомним, что систему электронной оплаты проезда в Кишиневе начали тестировать 16 марта. Терминалы для оплаты есть в 110 столичных троллейбусах и автобусах на маршрутах № 2, 22, 23, 24 и 30 и в автобусе № 5. Этот этап проекта продлится полгода.

 

Похожие материалы

5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

Стереотипы, предрассудки и предубеждения: миф или реальная угроза обществу?

NewsMaker продолжает совместный проект с «Посольством Прав Человека», посвященный разнообразию и социальной сплоченности в Молдове. В девятом материале международный эксперт по правам человека Вячеслав Балан объясняет, объясняет, как формируются стереотипы, предрассудки и предубеждения, почему они так устойчивы в обществе и как могут превращаться в язык ненависти и дезинформацию.


Автор: Вячеслав Балан, международный эксперт в области прав человека,
соискатель степени доктора права, Университет Оттавы (Канада)


Чаще всего слово «стереотип» определяют как обобщенное и упрощенное представление о целой группе людей. Стереотип предполагает, что люди из такой группы в целом обладают схожими характеристиками и ведут себя одинаково. Предубеждение – это заранее сформированное мнение о чем-то или о ком-то (человеке, группе) без полного и критичного изучения вопроса. Предрассудок – это мнение, сформированное о чем-то или о ком-то (человеке, группе) на основании не фактов и достоверной информации, а слухов, домыслов, конспирологии и т.п.

У стереотипов, преубеждений и предрассудков древняя история. Люди с самых ранних времен использовали их как своебразный «удобный» психологический механизм. Если заранее «навесить ярлыки» разным группам, то тогда каждый раз когда встречаешься с людьми из этих групп, не нужно сильно «заморачиваться» и разбираться в ньюансах и особенностях отдельных людей.

Очевидно, что в современном обществе стереотипы, преубеждения и предрассудки играют крайне негативную роль. В древние времена, когда человек встречал в лесу воина с дубинкой из враждебного племени, действовать приходилось быстро и без особых раздумий. Но в наше время у нас есть время и возможность информироваться и понимать, что люди – разные, что люди хоть и могут принадлежать к какой-то группе по определенному признаку (этнической принадлежности, разговорному языку, исповедуемой религии), но по другим характеристикам они отличаются друг от друга, думают и ведут себя по-разному.

Не все женщины «хрупкие» и эмоциональные, также, как и не все мужчины крепкие и волевые (и, что самое главное, ни те, и ни другие не обязаны быть таковыми). Не все евреи – торговцы, ученые и музыканты, также как не все молдаване – крестьяне и виноделы. Далеко не все мусульмане воинственны и бородаты, также как и далеко не все христиане миролюбивы и милосердны. Подгребание всех «под одну гребенку» – это крайне примитивный подход, упрощающий, а главное, искажающий реальность. Приписывание всем людям из какой-то группы качеств и характеристик, демонстрируемых только некоторыми людьми из этой группы – это, по сути своей, отрицание уникальности, сложности и многогранности каждой человеческой личности и человеческого достоинства.

Большая часть стереотипов, предрассудков и предубеждений формируются у людей под влиянием ежедневной окружающей среды (семьи, друзей, рабочего окружения, СМИ), а также получаемого образования. Дети с самых ранних лет наблюдают и перенимают от своего окружения не только новые знания и полезные навыки, но и их стереотипы, предрассудки и предубеждения. Многие детские книги изобилуют разными стереотипами. Например, гендерными: мальчики в детских книгах часто изображаются активными, бегающими и везде сующимися заводилами, а девочки – тихонями, играющими с куклами и помогающими маме. Мамы в этих книгах проводят время на кухне и заботятся о других членах семьи. Папы – на работе, за рулем машины и «во главе» семьи. Людей и детей с ограниченными возможностями в детских книгах или нет совсем, или они предстают теми, кого нужно жалеть, «оберегать и защищать». Злодеи в детских книжках (всякие там «бармалеи» и «карабасы-барабасы») часто изображаются с раскосыми глазами, толстыми или с окладистой бородой. Как будто раскосые глаза, полнота и окладистая борода должны у детей ассоциироваться со злом. Родители в Молдове по-прежнему пугают своих детей «цыганами», которые их якобы украдут за плохое поведение.

Далее, многие стереотипы, предрассудки и предубеждения продолжают развиваться и укрепляться в школе. Автор данной статьи недавно закончил анализ школьных учебников, используемых в молдавских школах. И хотя за последние несколько десятилетий качество учебников в целом улучшилось, в проанализированных учебниках обнаружились и гендерные, и расовые, и этнические, и многие другие стереотипы. Во взрослой, т.е. нашей повседневной жизни, дискриминационные стереотипы, предрассудки и предубеждения продолжают воспроизводиться в СМИ, политиками и известными общественными деятелями (Совет по Равенству многократно высказывался по подобным случаям), а также на кухнях, на улицах, в корридорах и прочих местах.

Стереотипы, предрассудки и предубеждения очень часто превращаются в выражения ненависти и дезинформацию. ООН определяет «выражения ненависти» (hate speech) как любое высказывание в устной или письменной форме, либо в виде поведения, которое направлено против, либо использует оскорбительные или дискриминационные выражения в отношении человека или группы по причине их личностных характеристик, связанных с их религией, этнической принадлежностью, национальностью, расой, цветом кожи, происхождением, гендерной или другой идентичностью. А дезинформация – это намеренное распространение недостоверной или искаженной информации с целью ввести в заблужение или манипулировать человеком или группой людей для того, чтобы нанести вред.

Очень часто язык ненависти и дезинформация эксплуатируют стереотипы, предрассудки и убеждения, чтобы направить их против меньшинств и других уязвимых групп и «свалить» на них проблемы общества: «мигранты и беженцы сидят на пособиях и отбирают наши рабочие места поэтому мы плохо живем», «эти иноверцы и нетрадиционные подрывают устои нашей исконной и самой правильной в мире религии», «эти инородцы – все агенты враждебных нам государств и желают нам зла» и т.д. и т.п. Вместо того, чтобы серьезно разобраться в причинах проблем (которыми могут быть, например, некомпетентность и коррумпированность руководителей), политикам и властям часто проще сделать «козлами отпущения» тех, кто в меньшинстве и уязвим. Иностранные государства и другие внешние игроки тоже часто используют дезинформацию и язык ненависти по вопросам этнических, языковых или религиозных меньшинств, чтобы посеять раздор в стране, выбранной ими для атаки.

Стереотипы, предрассудки, предубеждения, выражения ненависти и дезинформация по этническим, языковым или религиозным вопросам и в отношении соответствующих меньшинств всегда ведут к конфликтам и насилию. Самые страшные войны и преступления против человечества начинались именно с речей ненависти, дезинформации и пропаганды (например, нацистские преступления времен Второй Мировой Войны, геноциды в Югославии, Руанде и других местах). Страна, в которой не преодолены стереотипы, предрассудки, предубеждения, выражения ненависти и дезинформация, не может развиваться конструктивно и гармонично. Именно поэтому в контексте Молдовы очень важно всем ключевым общественным институтам – СМИ, работникам системы образования, политикам и руководителям всех уровней, родителям и всему обществу – хорошо понимать систему прав человека и меньшинств, а также информироваться по этническим, языковым или религиозным вопросам из авторитетных источников, например из многочисленных отчетов, информационных материалов и других источников системы ООН. Необходимо помнить, что при всех своих недостатках ООН – это самая многосторонняя и самая общепризнанная организация в мире.

В заключение важно подчеркнуть, что стереотипы, предрассудки, предубеждения, выражения ненависти и дезинформация по этническим, языковым или религиозным вопросам – это большая проблема Молдовы. Ее европейское будущее во многом зависит от того, получится ли преодолеть эту проблему или нет.


Данная статья является девятой из цикла статей, публикуемых совместно общественной организацией «Посольство Прав Человека» и онлайн-изданием NewsMaker, в рамках проекта «Повышение осведомленности об инклюзивности и социальной сплоченности в Молдове посредством создания профессионального медиаконтента, основанного на правах человека».

Проект реализуется общественной организацией «Посольство Прав Человека» совместно с онлайн-изданием NewsMaker, при поддержке гранта, предоставленного в рамках программы «Содействие социальной сплоченности и доверию через медийную грамотность и инклюзивный медиаконтент», реализуемой Центром независимой журналистики, при поддержке Швейцарии.


Хотите поддержать то, что мы делаем?

Вы можете внести вклад в качественную журналистику, поддержав нас единоразово через систему E-commerce от банка maib или оформить ежемесячную подписку на Patreon! Так вы станете частью изменения Молдовы к лучшему. Благодаря вашей поддержке мы сможем реализовывать еще больше новых и важных проектов и оставаться независимыми. Независимо от того, как вы нас поддержите, вы получите небольшой подарок. Переходите по ссылке, чтобы стать нашим соучастником. Это не сложно и даже приятно.

Поддержи NewsMaker!

Похожие материалы

Больше нет статей для показа
5
Опрос по умолчанию

Вам понравился наш плагин?

x
x

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: